为确保党支部换届改选工作顺利进行，公司党委召开党委会，对换届选举工作进行研究部署，并印发了《关于开展党支部换届选举工作的意见》，明确程序步骤、强化工作责任、严肃换届纪律。要求各支部召开党员大会，组织学习《党章》，宣传好党员的权利及义务，起草本届支委会工作报告。对各支部委员会候选人设置了有政治素质、党性修养、工作能力和群众影响力等四个“硬性条件”，并在公司三个科室联合支部增设党支部副书记一职，把党务工作岗位作为培养优秀后备干部的重要平台，要求各支部对候选人的确定要调查研究、征求意见、充分酝酿。各支部在充分酝酿确定候选人后，按要求向公司党委进行请示报备，并由党委会讨论通过。
10月29日至12月6日，10个支部分别进行了换届选举，并顺利完成。整个换届选举准备充分、程序规范、纪律严肃，充分激发广大党员干部从事党建工作的主动性、积极性和创造性，进一步增强党组织和党员队伍生机活力，为确保城市供水事业高质量健康快速发展提供了坚强的组织保证。
